Caixa investe em educação para empregados do banco com novo programa de mestrado e doutorado

Orçamento de R$ 3,24 milhões é o maior da história do banco para esse tipo de incentivo educacional.

A CAIXA lança programa inédito de incentivo ao mestrado e ao doutorado para empregados. A seleção será realizada anualmente e dará ao candidato a possibilidade de tirar uma licença com ajuda de custo para realização do curso. O objetivo do programa é aumentar o desempenho das equipes, contribuindo para uma maior eficiência da gestão e para a melhoria de serviços e atendimento aos clientes.

Desde o lançamento da nova seleção, em 2021, o programa já destinou R$ 3,24 milhões para 31 projetos, sendo 19 para a formação de mestres e 12 para a formação de doutores. É o maior orçamento da história do banco para esse tipo de incentivo educacional. A segunda etapa do programa, que será anual, está prevista para divulgação já em novembro de 2021.

Os projetos foram avaliados de acordo com a aderência aos objetivos do Plano Estratégico do banco e englobam temas relativos a estudos econômicos, pesquisas na área de habitação, tecnologia, políticas públicas, cultura organizacional e microfinanças.

A CAIXA reembolsa até 100% do valor dos cursos. O programa de mestrado e doutorado oferece, ainda, a possibilidade de o empregado escolher estudar em instituições no exterior: a lista é da QS World University Rankings 2021, que reúne as melhores instituições de ensino do mundo.

Após a conclusão e titulação, os empregados poderão colocar em prática os conhecimentos adquiridos, compartilharão esses conhecimentos com os colegas de trabalho e também poderão ser convidados a produzir material para ações educacionais internas.

O segundo edital do programa está previsto para ser divulgado até o final de novembro.

Investimento em capacitação
Além do programa de Mestrado e Doutorado, a CAIXA também investirá R$ 6 milhões em sistemáticas de idiomas, graduação e pós-graduação lato sensu.

No total são 1,6 mil vagas. Dessas, 300 são para graduação. Outras 500 são para especialização e mais 800 para os empregados com interesse em cursar inglês ou espanhol.