15 de março de 2019
POR: Prefeitura de São Cristóvão
Fonte: Prefeitura de São Cristóvão
Em: 14/03/2019 às 11h39

Prefeito de São Cristóvão propõe criação de plano de cargos e carreira para agentes de saúde e de endemias


Na manhã desta quinta-feira (14), o prefeito Marcos Santana em reunião com agentes Comunitários de Saúde (ACS), Agentes de Endemias (ACE) e representantes do Sindicato dos Trabalhadores na Área da Saúde do Estado de Sergipe (Sintasa), apresentou o projeto de plano de cargos e carreira para a categoria do município, com reajuste salarial de 21,3%. Também participaram da reunião os vereadores Adailton Lopes, Morgan Prado e Rege do Rosa Maria.


Prefeito de São Cristóvão propõe criação de plano de cargos e carreira para agentes de saúde e de endemias (Foto: Heitor Xavier)

Prefeito de São Cristóvão propõe criação de plano de cargos e carreira para agentes de saúde e de endemias (Foto: Heitor Xavier)


“Hoje nós recebemos uma comissão e apresentamos a proposta que será encaminhada para aprovação na Câmara de Vereadores. É um marco no tratamento com os trabalhadores da área de saúde do município. Pela primeira vez é criado um plano de carreira onde a partir de agora eles serão enquadrados pelo tempo de trabalho na prefeitura. É aguardar a aprovação da câmara para que possamos pagar de forma retroativa ao mês de janeiro esse reajuste de 21, 3 %. Nós decidimos que precisamos fazer mais do que exclusivamente pagar o piso nacional que foi estabelecido, nós estamos propondo uma tabela salarial em que haja uma evolução salarial a cada três anos”, falou o prefeito Marcos Santana.


A secretária municipal de saúde Fernanda Santana observou que a proposta faz parte da movimentação que a gestão vem realizando na organização  dos serviços. “No momento que a gente contempla a categoria profissional estamos melhorando as suas condições de trabalho, incentivando e garantindo alguns direitos. O plano de cargos e carreiras é importante para o trabalhador e a gestão reconhece isso e o impacto que trará para o serviço. Desde o final do ano passado estamos trabalhando na proposta, nosso objetivo é implantar a discussão da política de saúde na garantia de direitos”.


“Os representantes dos Trabalhadores na Área da Saúde do Estado de Sergipe (Sintasa) gostaram da proposta e vão realizar uma assembleia com a categoria na próxima segunda-feira, 18. A partir da concordância, já na terça-feira o prefeito se comprometeu em enviar o projeto para a câmara e nós vereadores estamos prontos para analisar e aprovar o projeto, de modo que a categoria já possa receber os seus vencimentos no mês de março” observou o vereador e líder do governo na câmara, Adailton Lopes.


Para o agente comunitário de saúde, André de França é preciso ressaltar o compromisso da gestão com a categoria. “Essa é uma grande vitória, é o reconhecimento de um trabalho fundamental na promoção da saúde. Tem nove anos que estou aqui e nunca vi uma administração que se propusesse a dialogar com os trabalhadores, essa gestão é diferenciada, sempre se colocando aberta para as negociações, sem nunca fechar as portas.


O diretor do Sintasa, João Adson parabenizou o prefeito Marcos Santana pela proposta. “Enquanto categoria que é um parâmetro para a saúde dos municípios, nos sentimos honrados  com esta valorização. Estamos felizes pela conquista e só temos que parabenizar o prefeito Marcos Santana e a sua gestão pelo trabalho que vem realizando”.

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